“1号主变C相油色谱在线数据出现乙炔,我们现在需要及时开展离线数据分析进行比对……”9月2日,国网甘肃超高压公司750千伏麦积山变色谱站内,新员工王甲林正跟着师傅何进孝学习油色谱离线数据分析,这是他入职后接触的首个核心技能实操培训。
为使新员工能够切身体验变电运维员的日常工作,750千伏麦积山变结合油色谱跟踪检测工作向新员工开展了一场现场课堂。“变压器油就像变压器的‘血液’,运行中若内部出现过热、放电等故障,会分解出甲烷、乙烯、乙炔等特征性气体溶解在油里。我们通过分析这些气体的成分和含量,判断变压器是否健康……”变电运维人员何进孝详细介绍道。
作业前,师傅何进孝首先向王甲林讲解了油色谱检测的目的、流程及注意事项,随后带领王甲林开始了整套流程,从穿防护服,到排油、注氮、振荡脱气、取气,试验,他们严格按照标准化作业流程,一步步认真执行,不敢有丝毫懈怠。
随着检测工作开始,王甲林盯着电脑屏幕上跳动的曲线和数据,手里的笔记本记得密密麻麻。经过两个小时的努力,何进孝带领新员工顺利完成本次油色谱跟踪检测分析工作,及时掌握设备健康状况。
“取油样、取气、标气分析,每一个步骤对我们新员工来说都是挑战,每一个数据波动都可能隐藏着变压器的健康密码,油色谱分析就是破解密码的关键!”新员工王甲林感叹道。
今年以来,国网甘肃超高压公司聚焦青年员工成长的实际需求,制定详细的青年员工培训方案,设置模块化关卡和阶梯式能力指标,以“重点工作+专题技能培训”为核心,持续发挥“青苗计划”培训优势,多维度、多举措助力新员工精进岗位技能,进一步引导新员工逐级自我突破,促进青工完成角色转变,提升岗位技能水平,全面助力青工成长成才。
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